5月28-29日，区人力资源社会保障局牵头区卫生健康局、区援建和对外经济合作局一起赴清远市阳山县青莲镇青莲村开展实地调研青莲村的帮扶改造项目成效，组织了驻村扶贫干部新老队员现场交接，并与镇党委、镇政府和村委干部进行了座谈。

驻村干部对2016-2018扶贫工作进行了汇报，区人力资源社会保障局局长周锦高对青莲村扶贫工作取得的成绩给予了肯定，并对新任驻村干部提出了下一步工作要求。一是要提高政治站位，强化组织保障。大力推进基层党组织标准化规范化建设，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用，推进党建工作与脱贫攻坚、美丽乡村建设等重点工作的深度融合，引领群众干走上增收致富路。二是要坚持问题导向，提升扶贫工作精准度。要实现精细化管理，实施动态调整，做到应识尽识、应纳尽纳、应扶尽扶、应退尽退。三是要压实帮扶责任，确保扶贫取得实效。要转变观念、转变思想，思路要长远，建立长效机制，结合本地实际引进产业，实现劳有所得。各部门、村要协同配合，严格按照责任清单，落实责任，高质量高标准的完成各项扶贫工作和任务。