为进一步加强党风廉政建设和反腐败工作，把提醒谈话制度落实到工作每一流程。5月22日，靖宇法院对新任职干部任前开展廉洁提醒谈话，切实增强新任职干部的廉政意识和法纪观念。

　　会上，该院党组书记、院长郑文斌同志对新任干部提出了三点要求：一要严守政治纪律和政治规矩。要坚定理想信念，旗帜鲜明讲政治，充分认清反腐新形势，不断提升政治站位。要树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，把好“思想关”；二要提高服务意识和宗旨意识。认真履行职责，自觉接受监督，强化责任担当，认真落实“主体责任”，看好“责任田”，努力抓好司法审判以及服务保障工作；三要坚守职业道德和廉政底线。新任职干部是法院的中坚力量，工作中要按程序做事，按章办事，廉洁从业，主动在思想上划出红线、在行为上明确界限，真正敬法畏纪、遵规守矩。

　　最后参会的新任职干部进行了表态发言，表示通过这次岗前谈话，认识到廉洁上岗、廉洁办案的重要性，在今后的工作中，要牢记组织的提醒，率先垂范，自觉抵制腐败和不正之风，力争在新的岗位上交出满意的工作“答卷”。