职工情连着工会心，为更好地推进困难职工脱困解困工作，提高困难职工档案管理水平，动态掌握困难职工家庭的生活状况，实施精准帮扶，根据《安徽工会困难职工档案管理实施办法》的文件精神，集贤路街道联合工会广泛开展“访工情、议职事、解民难”活动，及时指导他们申报相关的帮扶政策，为困难职工排忧解难，提升职工家庭的“幸福指数”。

　　“吴大哥，今天又从医院透析回来吗?精神头儿不错哦!上次申报的日常帮扶通过审核了，帮扶资金这两天会转到您帐户上。”6月26日上午，集贤路街道联合工会干事欧阳爱红来到吴长河大哥家中开展“访工情、议职事、解民难”活动。

　　“小欧阳你们又来家访啦!感谢各级部门领导一直以来对我们的关心和照顾，这日子好过多了!公租房申报材料也报到社区了………”吴大哥放下手中的拖把，面带笑容地招呼着。

　　今年54岁的吴长河是蔡山社区的低保户，目前一家三口挤住在马家岭24号一套40平米的小房子里生活。爱人梅玉贵二人系安庆市社会福利工厂的下岗职工，女儿已出嫁，儿子现在安徽安庆技师学院读书，家庭开支主要靠低保金及女儿赡养费维持。

　　这次既是职工情的家访，也是一次回访。年初，集贤路街道开展“工会主席开展遍访贫困职工”行动，走访时发现，梅玉贵检查出患有声带肿物、软腭肿物等病，因家庭困难，一直拖着不去复查，工会帮他联系医院进行免费的检查并帮他留意合适的家政工作。

　　“现在还有没有什么困难?”“目前没有了，党的惠民政策基本上就是为我而制定!”他的一句话把众人都逗笑了。

　　家访人员围绕家庭近况、思想状况、困难诉求、扫黑除恶、社区管理等五个方面一边询问，一边做着记录，并从生活改善讲到党的恩情再讲到惠民政策，从日常生活讲到基层治理，从扫黑除恶讲到法律知识，整整聊了一个小时。

　　下一步，街道工会将联合低保、民政、计生、社区等部门开展“五堂会审”的方式对已建档的困难职工及新增困难职工逐一进行分类、建立“困难职工家庭台账”，将惠民政策落到实处。