7月9日上午，市政协副主席陈安平一行来到北仑，就“人才新政与同类城市比较”开展专题调研。区政协主席陈召华，区委常委、组织部部长朱安伟陪同调研。

在宁波旭升汽车技术股份有限公司，陈安平一行实地参观了模具车间、压铸车间、机械加工车间和企业研发中心等地，与企业负责人深入交流，详细了解企业生产经营及人才培养等情况。宁波旭升汽车技术股份有限公司主要从事压铸成型的精密铝合金汽车零部件和工业铝合金零件的研发、销售。近年来，旭升股份通过实施“246”人才培养计划，逐步扩大企业人才储备队伍，不断完善企业人才梯队建设。

调研中，陈安平对旭升“人才强企”发展战略给予了充分肯定，他希望企业继续努力，持续加强人才培养力度，进一步提升企业核心竞争力，争取做大做强。

在随后召开的座谈会上，陈安平听取了我区关于“青年北仑”建设工作的情况汇报。自去年11月以来，我区全力谋划推进“青年北仑”建设，取得了初步成效。今年上半年，全区新增常住青年人口10459人、青年人才7241人。

陈安平对“青年北仑”建设工作取得的成效予以高度评价，他说，北仑是一座既年轻又有活力的城市，经济、社会、文化等方面成绩突出，这与北仑区委、区政府长期以来对人才工作的重视密不可分。尤其是今年以来，以“青年北仑”建设为抓手推进区域“双城”战略的构思目标，充分体现了北仑区委区政府的远见卓识。

筑巢引凤栖，花开蝶自来。一座城市是否具有活力，取决于城市人口吸引力、魅力和综合竞争力。就如何继续保持年轻城市的魅力，陈安平强调，要注重人才引进体制机制创新，不断推动人才队伍精细化管理，加大培育支持力度，做深引智引才政策；要注重政策周期性实效分析，发挥优势、精准发力，切实提高人才引进培育和管理使用的实效性；要注重同类城市人才政策体系比较分析，从实立制、因势施策、按需聚才，打造人才生态最优环境，为宁波“名城名都”建设提供更多强有力的智力支持。（记者 匡野）