7月17日至18日，水电公司在教培中心举行了2019年人力资源及农民工管理培训。水电公司人力资源部全体人员及所属各项目人力资源管理人员、农民工管理人员约50人参加本次培训。

工程局人力资源部业务主任李贝讲授“有效沟通”课程。教你学会如何让人愿意倾听对方，能够换位思考，遇到问题可以心平气和地讨论、共同寻求解决方法。水电公司人力资源部谭曦对农民工管理政策全面宣贯。经营法务部张肖肖通过大量鲜活的案例带领大家懂得如何在工作中如何懂法、遵法，利用法律保障职工合法权益的同时规避法律风险。

面对繁杂的日常工作，培训班全体成员，直面人力资源管理的重点难点，对存在的问题进行讨论、提出解决方案，并由各业务主管逐一讲解自己业务内工作疑难，为大家解惑答疑。

本次培训紧跟国家农民工管理要求，工程局人力资源战略规划，培训课程内容注重与工作现状结合，实用性、操作性强，着重加强水电公司人力资源团队建设,提升农民工管理能力，为工程局“倍增行动”提供有力保障。