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蒲洁能化公司召开上半年经济运行分析会

所在地区: 陕西-- 发布日期: 2019年7月21日
建设快讯正文

7月18日下午,蒲洁能化公司召开2019年上半年经济运行分析会。会议回顾总结上半年工作,认真分析研判当前形势,查找经济运行中存在的突出问题,安排部署三季度工作,动员全体干部职工紧盯目标再鼓干劲,确保完成全年各项目标任务。

公司领导班子成员、副总工程师、全体中层管理人员、各部门(中心)技术骨干及班组长代表共计180余人参加会议。会议由公司党委副书记、纪委书记王理军主持。

会上,公司党委书记、董事长田玉民作了讲话。他指出,今年1-6月份,面对烯烃市场低迷、价格持续下跌、主要原料(煤炭)价格高企的多重压力,全体干部职工共同努力,守住了底线,安全环保总体平稳;气化炉运行创新高,双聚产量创新高,生产态势有所好转;以“管理创新”为主题,企业执行力、创新力、管控力进一步提升。同时,围绕企业面临的外部市场压力和内部生存挑战,他带领全体参会人员通过“同行业相比较,我们的竞争优势在哪里?目前我们在经营管理中存在的问题有哪些?经济下行压力下,我们能做的有哪些?”三个问题进行了深刻剖析。

就如何爬“抓管理提升、保稳产高效”之坡,过“市场波动、效益不稳”之坎,全力做好“达产达标达效”工作,田玉民强调,全体干部职工必须拿出“言必信、行必果”的行动,拿出“说了就干,干必干好”的勇气,向短板宣战,向问题宣战,向隐患宣战,向“达产达标达效”的目标宣战,打一场全员参与、人人争优、舍我其谁的决胜战。具体他提出五个方面的意见:一是紧盯生产经营。要坚持问题导向,两眼向内开展好地毯式“达产达标达效”主题讨论和全员劳动竞赛,两手撑开抓好外协队伍管理;二是狠抓安全环保。要提升安全管理水平,提升绿色发展能力;三是调整政策导向。要用好激励考核“指挥棒”,开展定编定员和薪酬差异化改革,同时明确责任、包干到人;四是强化党建引领。要时刻牢记“迟到的关怀就不是关怀”“没当成自己家的事来办就不是真办事”的服务意识,加强和完善党的领导,扎实开展好主题教育,积极做好脱贫攻坚工作;五是建设“从细节做起、朝幸福进发”的企业文化。要紧盯“达产达标达效”这一目标,瞄准每一个指标,把住每一个细节,下点滴之功、积累土之力,通过每个人不懈的努力、不懈的追求,去感知、去获得、去享受,最终汇聚成蒲洁能化的共同幸福。

公司党委副书记、纪委书记王理军就会议精神的贯彻落实提出三点希望:一是坚定信心、增强定力。各部门(中心)要深刻领会、贯彻落实本次会议精神和要求,切实把思想和行动统一到公司各项决策部署上来。二是实事求是,精准施策。各部门(中心)要结合公司“达产达标达效”主题讨论活动,挖掘新经验、提出好措施,助推公司下半年生产经营目标顺利实现。三是合力攻坚、狠抓落实。各部门(中心)要进一步加大工作力度,采取得力措施,确保公司在实现“达产达标达效”中有所作为。

会上,公司财务总监刘琰兴传达了集团公司上半年经济运行分析会精神,并对公司上半年经济运行情况进行点评。财务资产部、生产技术部、机电仪技术部立足部门职责,分别通报了公司二季度和上半年生产经营指标完成情况、成本管控工作现状,上半年装置运行、生产组织情况,上半年设备运行和管理、费用控制情况,分析了存在突出问题,并提出了对策措施。甲醇中心、水务中心分别进行了表态发言。(曹亚婷)


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