人才是科学发展的第一资源，是社会进步的关键支撑，是把握未来的动力源泉。石嘴山市围绕实施人才强市战略部署，在“引才、聚才、用才、留才”方面频频出招，为石嘴山经济转型发展提供了有力保障。

“走出去、引进来”双轮驱动，聚才用才。石嘴山市紧盯产业和企事业单位发展需求，坚持“走出去、引进来”双轮驱动，与区内外高校、科研院所建立人才合作长效机制，先后6次组织企事业单位赴外省市招聘人才，近三年累计达成意向300余人，先后下发引才计划3份，“靶向”引才21000余人。建成自治区院士工作站5个、专家服务基地7个、博士后科研工作站2个、人才小高地5个，柔性引进高层次人才200名。建成了大学生创业孵化园、e+青年电子商务创业孵化园等34个国家级、自治区级和市级创业园（孵化基地），率先打造了自治区首个创业模拟实训平台和网络孵化服务信息平台，通过政策支持、培训指导、税费减免、资金奖助、赛事举办等措施，聚集了一批创新创业人才，培育自主创业大学生690人，带动就业1612人。

“外引内育”双向发力，选才育才。通过落实国务院特殊津贴、自治区“塞上英才”等人才项目评选工作，在全市营造尊才重才的良好氛围，储备了一批高技能人才。目前，石嘴山市有4人入选国家“万人计划”，11人入选国家“百千万人才工程”，44人入选自治区“313人才”工程，62人入选自治区青年拔尖人才培养工程。建成国家级高技能人才培训基地2个，技能大师工作室11个，全市高技能人才总量达1.5万人。深入开展“双导师制”“订单培养”等合作项目，每年培训8000人次，为企业输送3000名以上中高级实用型人才。大力实施专业技术人员知识更新工程，近三年，共争取知识更新工程人才培训培养项目20项，争取资金101.6万元，累计培训3000余人次。