今年以来，六枝特区纪委特区监委紧紧围绕监督首要职责，创新监督方式方法，形成监督合力，扎实推动新时代纪检监察工作高质量发展。

健全机制抓监督。坚持把权力关进制度笼子，推动不敢腐机制越扎越密。围绕服务保障脱贫攻坚大局，出台相应的制度，坚持用制度管人、管事、管作风。做好巡察“后半篇文章”，督促被巡察单位建章立制，共建立完善制度357个，进一步堵塞漏洞、规范权力运行。

聚焦民生抓监督。紧盯扶贫民生领域问题，深化专项治理扶贫领域腐败和作风问题，着力惩治基层“微腐败”。1至6月，扶贫民生领域立案72件73人，党纪政务处分17人，问责领导干部12人，移送司法机关11人。强化扫黑除恶专项斗争监督执纪问责，持续发力“打伞破网”，查处涉恶腐败1人，“保护伞”10人，其他（非涉黑涉恶）违纪立案7人，问责4人。

创新载体抓监督。按照市纪委市监委统一安排部署，督促派驻纪检监察组以“一清单、一档案、四台账”为工作抓手，采取指导、提醒、参与、督促、抽查、核查、问责等7种监督方式，督促被监督部门严肃党内政治生活，厘清责任清单，将派驻监督清单化、具体化、责任化，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势。

整合力量抓监督。整合全区纪检监察工作力量，按照1+4+18工作模式组成4个协作片区，在特区纪委特区监委统一领导下，以协作片区为单位，重构基层监督机制，优化整合基层力量，形成基层执纪审查的合力。

盯住日常抓监督。强化日常监督、事前监督，深化运用监督执纪“四种形态”，把监督挺在前面，坚持抓早抓小，对苗头性、倾向性问题，充分用好谈话函询、约谈提醒等监督方式。1至6月，运用“四种形态”处理党员干部238人。（谭淇峰 杨 池）