今年以来，赤金镇按照“对接信息、宣传引导、劳务输出、技能培训”的“四位一体”工作模式，通过做好“三员”工作，不断加大农村富余劳动力职业技能培训力度，落实各项就业政策，增加农民收入。当好“牵线员”，结合各村富余劳动力的实际情况和务工意愿，积极搜集招工用工信息，村网格信息员根据劳务人员的求职意愿，力促外出务工人员与用人单位“精准对接”，做到“牵好红线搭好桥”。当好“宣传员”，充分发挥微信、QQ等各种媒体宣传作用，及时宣传就业政策、就业法规，定期组织包村干部开展求职登记、招工介绍等工作，进一步扩大就业政策知晓率。当好“培训员”，根据企业和市场用工需求，扎实开展面向农民工的“订单式”、“定向式”、“定岗式”培训，小班制培训内容逐步由数量型向质量型转变，由服务型创业型技能培训转变。目前，全镇已有组织输出2500余人，完成各项技能培训300人次，实现劳务收入6100万元。