?8月22日，汤阴县2019年公开招聘120名教师面试工作在县实验中学进行，共有337人参加面试。

?为确保面试工作公开公平公正，县人社局五举措严肃面试纪律，严格面试程序，确保面试工作顺利进行。

?一是召开考务培训工作会。8月21日下午，我县召开面试工作考务会，对面试工作进行安排部署，并组织面试工作人员进行考务培训，明确工作岗位职责分工。

?二是统一封闭管理。面试前，对考官和考务工作人员实行封闭式管理，通讯工具统一上缴监督人员保管，无线电屏蔽仪全程屏蔽，面试考场全程监督。

?三是指纹验证进场。资格复审时对考生采集指纹，面试时考生通过指纹验证确认身份后方可入场，防止替考。

?四是严肃考生纪律。面试开始前20分钟，宣读面试考生纪律，抽签确定面试组别和面试顺序号。

?五是面试考场录音录像。面试采用全程录音录像方式监控公开招聘教师面试工作流程，如实记录面试过程，确保公开公平公正。