第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，神维公司府谷段党委高度重视，早谋划、早行动，通过抓理论学习、抓制度建设、抓调查研究、抓责任落实，将主题教育推向深入。

抓理论学习，提高政治站位。9月4日至8日，该段党委集中利用一周时间，开展习近平新时代中国特色社会主义思想读书班，党员干部积极参与其中，展开热烈讨论，分享学习心得；为全体党员配备学习书籍和学习记录本，制定班子学习计划，班子成员结合自身工作制定个人学习计划；组织在段党员参加集中晚自习，党员干部利用自习时间写笔记、思考问题。班子成员带头读原著、学原文、悟原理，深刻理解主题教育内涵，增强贯彻落实的自觉性和坚定性。

抓制度建设，提升管理理念。为增强履职能力，提高党员干部对马克思主义哲学的深入理解，该段党委为每名党员发放《马克思主义哲学十五讲》，引导广大党员学会运用马克思主义哲学的思维分析问题，学会用马克思主义工作方法解决问题。该段从发挥段领导班子、科室及作业队管理人员、工班长集体智慧着手，修订了《段长奖励基金管理办法》，以强化工作薄弱环节为导向，明确奖励项目，提高各级管理人员担当、创新的主动性。

抓调查研究，提高工作实效。该段领导班子成员以身作则，党员干部纷纷响应，奋力投身到隧道清筛作业一线、大准线秋季集中修现场，围绕党的建设、安全生产、管理提升、人才队伍建设、技术设备、基础设施建设、幸福工程等方面存在的突出问题，以及职工群众反映强烈的热点难点问题，展开深入细致的调查研究，聚焦问题找准切入点和突破口，真正把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。该段清筛一队通过在DPZ-440配砟车中犁右侧后翼犁板与侧犁翻转板上焊接磨耗板，解决了隧道清筛作业中拨道难的问题；由于职工长年在铁路沿线作业，加之所处地区医疗条件有限，该段通过调研，确定两家体检医院，由职工自主选择，按需选择体检项目，解决了职工体检难的问题。

抓责任落实，提高执行能力。该段领导班子成员带头运用理论联系实际的马克思主义工作方法，牢固树立责任意识，充分发挥出示范带动作用，提高干部职工的积极性和主动性；加强对各项工作的跟踪督办，每月由办公室根据会议纪要列出督办事项清单，做到善于督查、敢于督查，在督办工作的过程中发现问题、解决问题，对不作为、慢作为的党员干部勇于亮剑、敢于问责，对未完成督办事项的科室、作业队列入月度考核。