11月18日，县委第一巡察组向县人力资源社会保障局党组反馈巡察情况会召开，县委巡察工作领导小组成员、县纪委副书记、县监委副主任唐晋昂出席会议并就巡察整改工作提出要求，县委第一巡察组组长伍仕芸反馈巡察情况，县人力资源和社会保障局党组书记王世彬主持会议并作表态发言。

巡察组指出，县人力资源社会保障局党组认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，围绕“民生为本、人才优先”主线，全力聚人才、促就业、强保障、惠民生，业务工作走在全市前列。但在巡察中发现还存在一些问题，领导核心作用发挥不够充分；政治理论学习不深入，学习实效性不强，意识形态工作宣传引导不力；党建工作领导和指导不够有力，党内政治生活不严肃；贯彻落实中央八项规定精神不够到位，工作作风不严实；差旅费报销和账务处理等财务管理不规范；落实党风廉政建设主体责任工作不扎实，廉洁风险防控措施执行不到位；对中央巡视组反馈四川和省委巡视组反馈沐川的面上问题的整改实效不够理想。希望局党组进一步提高政治站位，发挥党组全面领导作用；持续巩固深化，提升党的建设水平；压紧压实责任，深化全面从严治党。

唐晋昂要求，抓好巡察整改是县委的政治要求，要从思想认识上正视反馈问题，切实提高政治站位，摒弃“过关”心态，正视反馈问题。要从行动落实上抓好问题整改，要以不松劲、不停歇、再出发的状态，、主动认领问题、聚焦问题重点，积极创新方法，推动全面从严治党，规范内部管理等方面下功夫、见实效。要从建章立制上提升规范化水平，在整改过程中不能就整改而整改，而是要与“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来，要与县委中心工作结合起来，要与本单位的工作实际紧密联系起来，规范行使决策权、执行权、监督权，做到用制度管权管人管事，按规矩履职尽责办事，真正打通全面从严治党的“最后一公里”问题。

王世彬表示，县委第一巡察组反馈的意见客观全面、实事求是，既严肃指出了存在的问题，又提出了具有针对性的整改要求，是对人社工作的有力督促和鞭策。巡察组指出的问题、提出的意见建议，客观中肯、切中要害，大家要深化认识、正确对待，聚焦问题、逐一整改，严格要求、促进落实，切实以高度的政治自觉，坚定的整改措施，履行好民生保障和经济发展助推“两大职能”，为全县经济社会转型发展提供人才支撑和社会保障。

县委第一巡察组副组长及相关成员、县委组织部机关党委书记、县纪委监委驻县委组织部纪检监察组负责人，县人力资源和社会保障局全体班子成员和全体党员干部，群众代表及退休干部代表参加会议。