长春市二道区为进一步推进土地及地上物征收与补偿工作，完善征收人才体系，扩充征收人才储备库，区人社局人才交流服务中心举办征收人才储备库工作人员专场招聘会，即面向社会公开招聘征收人才储备库工作人员，进而优化辖区征收队伍人员结构，提高征收工作人力素质。

　　本次招聘会计划公开招聘征收储备人才储备库工作人员100名。招聘用工方式为固定期限合同用工，试用期1个月，待试用期满合格后，签订1年用工合同。储备人选被录用后，每月基本工资3800元，其中含各项保险自行负担部分，计量工资根据录用单位现行标准年终核发，给予办理“五险”。

　　此次招聘会于2019年12月9号-2019年12月11号在长春市二道区人才交流中心现场报名，应聘人员只允许报考一个岗位。录用形式采取笔试和面试相结合，笔试成绩占40%、面试成绩占60%计入考试总成绩。由录用单位对拟录用人员政治思想、道德品质、业务能力、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查，考察不合格的不予录取。

　　通过此次招聘会，将有一批有理想、有抱负、有能力的大学生投身于二道区的基础建设工作，他们的加入不仅完善了辖区人才体系，扩充征收人才相关储备，还有利于推进二道区土地及地上物征收与补偿等相关工作深入开展，实现人才应用和城市现代化进一步提升和发展，为建设美丽二道做出贡献。（区人社局）

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? 编辑：吴泽宇