“我认为应该加强校地共建，开展校园周边安全秩序等综合治理，特别是严厉打击违规售卖烟酒给学生的行为，共同营造良好的社会环境”、“应该加强对小区物业公司的监督评比，引导物业公司履行好职能职责，推进小区规范化管理”、“加强对驻区单位党员至社区报到的力度，推动单位报到和党员报到的常态长效”、“应该更加丰富市民活动，在喜闻乐见的活动中普及法律政策，增强群众的接受率和参与度”.......

这是仙源社区于12月18日召开的社区大党委联席会议中的场景，热烈参与讨论的是社区共建共驻党组织相关负责人。这次会议在中医医院召开，由本次联席会议轮值主席：区中医医院党总支书记、院长顾兴科召集并主持，辖区15家机关企事业单位党组织负责人、社区大党委全体委员、仙源街道相关领导参加了会议。

会上，顾兴科同志领学了党的十九大四中全会精神并就中医院在社区共融共建共治共享中所做的工作作了汇报，仙源社区党委书记周进就2019年社区治理工作总结和存在的问题、2020年工作思路作了通报，参会单位纷纷发言就组织共建、资源共享、多元共治等方面提出了12条合理化建议。

仙源街道党工委书记胡银学在会上作了发言，他从仙源街道的成立背景、发展目标、工作重心和具体举措作了阐述，仙源街道是南溪城市发展应运而生的新街道，地处南溪区“五城三园”的核心区域，承担着树立南溪城市党建和社会治理品牌的重要任务，街道的目标定位是“广旅高地、职教新城、福地仙源”，未来将围绕“城市党建、社会治理、文旅服务、校城共建、民生改善”五个重点开展工作，社区在街道定位和工作重点中起着重要作用，要求社区要继续发挥好大党委工作机制，强化辖区单位党建资源的统筹协调，共同研讨涉及城市党建的重大事项，有效推动社区党建、单位党建、行业党建互联互动，实现整合资源统筹效应。希望在今后的工作中，各单位能够继续支持和配合社区工作，为党建引领社会治理助力，共同推进城市发展，增强居民幸福感、获得感和归属感。

近年来，社区坚持以党建为统揽，有效整合辖区资源，运用“组织+资源”、“队伍+清单”、“网格+AB岗”、“驿站+舞台”的“党建4+”工作模式，推动形成区域共融、组织共建、多元共治、资源共享的社会治理格局，特别是今年开展“不忘初心 牢记使命”主题教育以来，社区以解决问题为导向，以群众满意为目标，延伸了小区党组织、夕阳红党组织等组织触角，开设了“民情会客厅”，收集整理三张清单，实现了10支队伍8大服务，推行了问题整改“三色清单”，推动解决了群众关心关注的难点问题12件，努力建设“人文仙源 和谐社区”。

社区先后荣获“四川省先进基层党组织”、“四川省科普示范社区”、“宜宾市先进基层党组织”、“宜宾市退休干部党建+正能量示范单位”、“市级文明社区”、“宜宾市优秀志愿服务社区”等荣誉称号。（拟稿：练冬梅，审核：聂孟勤）