本站讯（盖云）为贯彻落实股份公司合规制度发布暨合规培训会议的部署要求，进一步提升铁运公司的合规管理能力，建立合规管理工作体系，公司制定统一有效、全面覆盖、内容明确的合规制度准则，形成全员合规的良性机制。日前，铁运公司召开了合规制度学习交流会。

会上，公司副总经理、总会计师兼总法律顾问、首席合规官刘旺深入阐述了股份公司关于加强合规管理的重要意义，系统分析了合规管理的涵义和特点，并对下一步合规管理工作方向进行具体部署和要求。交流会上，与会人员结合本部门职责，围绕《合规管理工作总则》等10项管理制度，就如何提升合规管理水平、防范法律风险能力等积极发言，并针对今后如何有效开展合规管理工作提出了宝贵意见。

公司所属单位也通过不同形式对合规管理制度进行宣贯。为深入加强交流，法律合规部把《合规管理工作总则》等10项管理制度汇编成册下发各部室学习。

合规管理是内控的重要方面，也是风险管理的关键环节。做好合规管理有助于降低公司合规风险，有助于将外部监管内化为自身的合规要求，有助于培养员工的合规自觉性，也有助于公司各项政策、制度的有效落实。此次合规培训，对提升公司全员的合规管理意识，充实合规管理知识，增强合规管理水平，探索合规管理模式具有积极意义。