自开展“百日攻坚清零”行动以来，我市对全市扶贫领域纪检监察信访举报问题线索进行大排查、大起底、大化解，并以“百日攻坚”为契机，实战练兵。

统筹协调。市纪委监委将13个部室、10个派驻纪检监察组和20个乡镇纪委划分为5个片区20个网格，每个片区1名纪委副书记和1名纪委常委或监委委员负责联系指导。市纪委常委杨娟介绍道，“可以根据案件需要，灵活调配人员，交叉办案，有效杜绝办案力量弱、干扰因素多，办案人员存在顾虑等问题，有效凝聚监督执纪问责合力。”

以老带新。成立联合调查组，业务骨干发挥“传帮带”作用带领新进纪检人和乡镇纪检干部一起办理信访件，“以案代训”提升纪检监察干部综合业务能力。“这次信访件攻坚清零，我正好跟着前辈多学习。”五室刚从公安系统转过来的陈虹名介绍，“纪委监委办案子和公安局是很不一样的，比如说谈话对象，在公安局面对的是嫌疑人，纪委监委面对的大部分是党员干部和普通老百姓，不同的对象，谈话用的方法就不一样。”

总结分析。“每天晚上回来之后，我们会就当天信访件办理情况进行分析和总结，发现问题和不足，及时进行纠正和改进。”二室主任卢永明笑道，“再就是拟定第二天的行动方案。”通过对实战的思考，加强沟通交流协作，促进人员迅速融入纪检监察工作氛围，有效提升了纪检监察干部队伍的整体战斗力。

目前，我市扶贫领域信访举报问题线索“百日攻坚清零”行动正在如火如荼地开展中。