5月28日上午，新桥镇召开村级建制调整改革实施大会。新桥镇在家党政班子成员、村级建制改革工作指导组组长、副组长、各村（社区）新任、留任和离任干部参加了会议。会议由党委委员、人大主席王武军主持。

会议宣读了中共游仙区委关于新桥镇成立6个党委的批复，新桥镇党委关于成立基层治理党支部、旅游环线党支部2个功能型党支部的通知、新村（社区）临时党组织成员和工作委员会成员的任命文件。

镇党委书记吴鸿飞为2个功能型党支部授牌，为13个涉改村（社区）授印并颁发统一社会信用代码证书，新任职干部代表上台作了表态发言。

镇党委副书记杨华容就新村（社区）干部送任大会相关事宜作了详细安排。

最后，镇党委书记吴鸿飞作了讲话。讲话首先回顾了新桥镇村级建制调整改革工作历程，通过此次改革，新桥镇设行政村14个，减幅50%，全面完成村级建制调整改革减幅目标。对原各村（社区）干部为新桥经济社会发展、新桥人民服务所做的贡献表示了衷心的感谢。

吴鸿飞书记对做好村级建制调整改革“后半篇”文章提出了三点工作要求。一是加快推进后续工作。11个指导组要迅速深入基层，督促指导各项工作依法依规交接，要制定便民服务“无缝对接”预案，确保社会和谐稳定。6个专项工作组要进一步完善工作职责和工作措施，加快工作推进。新设立村级临时党组织要在镇指导组的指导下尽快履行新辖区经济社会管理职责，确保改革工作推进和完成年度目标“两手抓、两不误”；要关心和关注干部的思想动态，确保干部思想不乱、工作不断、队伍不散、干劲不减。二是加快谋划全域发展。新设立村级临时党组织要把工作重心聚焦到实施乡村振兴战略、营造良好发展环境、促进农民持续增收、服务群众上来，加强基础设施配套及社会公共服务，完成债权债务和国有（集体）资产清理移交。三是加强风险排查防范。各新组建行政村要完善风险防控机制，落实工作责任和预案，深入细致地做好矛盾风险化解工作。

吴鸿飞书记回应了新桥镇本次村级建制调整改革干部人事安排相关原则，向为这次村级建制调整改革消化安置干部给予大力支持、展示良好风采、作出积极贡献的干部，表示诚挚的感谢和致以崇高的敬意。并对新村（社区）干部提出了四点要求。一要旗帜鲜明讲政治，把思想和行动统一到镇党委的决定上来。二要正确对待“留转退”，站在服从大局、服务大局的高度接受组织的安排。三要坚定不移讲团结，着力增强新组建班子的凝聚力和战斗力。四要清正廉洁守规矩，以锐意进取、担当作为的姿态投身到新桥经济社会发展中去。

最后，镇党委吴鸿飞书记指出：“梦在远方、路在脚下”，各村（社区）一定要把思想认识统一到省委省政府、市委市政府、区委区政府和镇党委政府的决策部署上来，充分认识村级建制调整改革重要意义，圆满完成这次调整改革任务，为进一步巩固党在基层的政权、夯实镇域经济发展基础、提升城乡基层治理水平、建设“花溪新桥”提供坚强有力的保障！