江源开发扶贫公岗助力脱贫攻坚
| 所在地区: | 吉林-- | 发布日期: | 2020年6月10日 |
建设快讯正文
江源区在扶贫公岗开发管理工作中,充分发挥扶贫公岗“兜底线、救急难”作用,通过建章建制、认真排查、规范管理,取得了显著成效。
提高政治站位、层层落实责任。江源区站在讲政治、促和谐、保稳定的高度,严肃认真开展扶贫公岗、扶贫特岗开发管理工作,明确了就业局、10个镇(街)、60个行政村的工作职责和“谁用人、谁负责、谁管理”的工作机制,为扎实有效实施扶贫公岗、扶贫特岗开发管理工作,提供了可靠的政治和组织保证。
健全规章制度、实行规范管理。江源区建立健全扶贫公岗人员管理制度,年中、年末考核办法,日常检查、督查制度等。建立健全各种工作台账,并实行实名制管理,将扶贫公岗人员的基本情况,全部录入省就业信息管理系统,做到实时更新和数据准确。
精准排查到位、确保应享尽享。在扶贫公岗开发前,为精准掌握农村贫困人员的基本情况,江源区就业局利用三周时间,对全区10个镇(街)、60个行政村贫困及非贫困人员逐户进行了走访摸底,为精准施策奠定了基础。
认真进行整改、发挥应有作用。江源区目前共计开发扶贫公岗371人,其中含贫困人员183人、受灾非贫困人员188人。疫情防控期间开发扶贫特岗83人,其中含贫困劳动力40人、返城返乡农民工43人。根据扶贫公岗整改工作的具体要求,江源区认真开展了整改工作。区就业局严格按照相关要求,建立健全了扶贫公益性岗位管理台账。各用工单位已与临时性公益性岗位人员签订了《用工协议》;有临时性公益性岗位人员的镇(街)均建立健全了考核管理制度并认真执行。就业局已将扶贫公益性岗位管理台账录入吉林省就业信息管理系统。在对各镇(街)、行政村扶贫公岗自查自纠工作中,共计排查出不符合条件扶贫公岗12人。目前,对不符合条件人员已全部予以辞退处理。
江源区扶贫公岗、扶贫特岗的成功开发与管理,让贫困户在不耽误农活的情况下从事相关工作,缓解了生活困难。扶贫公岗、扶贫特岗人员在乡村保洁、道路维护、疫情防控宣传等方面发挥了突出作用,为脱贫攻坚提供了可靠助力,有效地促进了乡村人居环境综合整治和两个文明建设。
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