张掖市生态环境局

机关党建工作从四个方面取得明显成效

一是党建工作主体责任进一步靠实。各级党组织书记认真履职，牢牢把握好党建工作的正确方向，建立了党建工作联系点制度，党组班子成员经常蹲点指导，靠前指挥，定期听取各支部工作汇报，研究解决党建工作中存在的具体问题，发挥了较好的引领带动作用。局党组定期召开会议专题研究党建工作，班子成员坚持民主集中制，带头参加党组织生活，党组织书记抓党建工作第一责任人的责任全面落实。二是党建工作力量得到进一步凝聚。重视各支部班子建设，结合机构改革和党组织换届，选齐配强党总支书记、支部书记和专职党务干部，明确了党务干部工作职责。建立了党务管理人员和业务管理人员双向交流机制，做到专、兼职配备灵活，实现党、政管理人才资源共享。通过多种形式加强党务干部的业务培训，党务干部的整体素质得到全面提升。同时，通过层层签订责任书，推进机关党建工作与生态环境业务工作紧密融合，做到“两手抓两手硬、双促进双落实”，机关党建工作有计划、有步骤地推进实施。三是党内组织生活活力进一步激发。党员领导干部以普通党员的身份认真参加支部“三会一课”，党的组织生活各项制度有效落实，民主生活会和组织生活会坚持实事求是、出于公心、动真碰硬、触及灵魂，党员干部能正确对待批评，使红红脸、出出汗成为常态。党总支对支部建设标准化工作推进情况进行监督检查，采取每月督查与随机抽查相结合、书面督查与现场督查相结合、查阅文件资料与座谈了解情况相结合的方式，督促各项工作任务规范有效落实，进一步激发了支部书记履行党建工作责任的工作活力，使基层组织建设抓在日常，严在经常。四是党员管理长效机制进一步健全。在主题教育工作中升华“两学一做”学习教育常态化制度化，强化立规执纪，深入整治“四风”等突出问题，着力解决机关工作作风中存在的“庸懒散软”等形式主义、官僚主义问题。常态化开展“互联网+党课讲堂”对党员进行专题培训，通过党员干部集中专题研讨，解决全市生态环境保护改革发展的实际问题。民主生活会、“三会一课”、党员联系群众、不合格党员处置等制度办法进一步健全完善，党员干部的政治意识、纪律意识、规矩意识进一步增强，纪律作风明显改进。（张掖市生态环境局--赵全供稿）