瞄准加快打造人才集聚新高地的总体目标，2020年以来，高新区积极做优人才服务工作，通过政策扶持、优化环境、提升服务等一系列硬核举措，吸引更多高层次人才到高新区创新创业，为人才投身双创“解绑”双手，不断激活创新因子。上半年，高新区累计对30余个人才项目，兑付配套资金、一次性奖励资金、薪酬补贴等各类人才专项资金1238万元。

近日，高新区举办第五期“双创菁英荟”人才沙龙活动，来自各行业领域的30余名高层次人才汇聚一堂，分享创业故事、交流创新经验。现场同步对国家重大人才项目、省“双创计划”、无锡“太湖人才计划”、江阴“暨阳英才计划”等政策进行了解读，让高层次人才深入了解相关配套政策，助力双创之路更加顺畅。江阴捷波智能科技有限公司总经理肖佳楠表示：“人才沙龙活动对我们的创业路帮助很大，它能一次性把社会融资、政府财政资金、政策配套等方面的支持推荐给我们，助力我们更好发展。”

2020年以来，高新区人才沙龙活动已成功举办5期，成为了高层次人才了解政策、拓宽朋友圈、接受服务的广阔平台。而人才沙龙则是高新区致力打造“双创菁英荟”人才服务品牌的典型代表，“双创菁英荟”于2018年6月正式启动，借助各类科技人才资源力量，为企业、人才提供服务，截至目前，已邀请金融、保险、税务、知识产权、技术转移等领域的专家举办各类双创活动十余期，直接服务各类人才超1200余人次。高新区科技局副局长李强说：“‘双创菁英荟’是高新区实施创新驱动发展战略的产物，它能为企业人才提供培训指导、项目对接、人才交流等方面的全方位服务。”

近年来，高新区大力实施“人才引领、创新驱动”发展战略，全力抢抓人才发展机遇，对原有的20条人才政策进行了全面提标扩面，制定出台了《高新区人才政策“升级版”加快集聚创新创业人才实施意见》，通过加大奖励补贴力度，聚力引进科技前沿顶尖人才、创新创业领军人才、国内外各类高端人才等，最高给予3000万元的项目资金扶持。

为更好地服务人才、解决人才“后顾之忧”，高新区还加快实施人才安居工程，着力为人才打造高品质生活社区，规定全职在高新区的创新创业领军人才，最高能享受3年免租金待遇。持续提高人才安家（租房）补贴力度，对经认定全职在高新区创新创业的各类高层次人才，在享受江阴补贴的基础上，由高新区再给予最高100万元的安家补贴配套设施，2020年还将租房补贴的享受范围首次扩大到所有全日制高校毕业生。

延续服务人才工作力度，下一步，高新区还将全面打造人才优先生态环境，持续举办政策宣讲、健康体检、人才微沙龙等各类活动，积极推进人才项目网上申报平台建设，加快设立人才服务专窗，提供补助申领、子女入学、出入境等便捷服务，不断提升各类人才的幸福感和归属感。