为及时了解掌握职工思想动态，切实解决当前职工思想和生产生活存在的问题，8月6日下午，集团公司组织召开2020年上半年职工思想动态分析会。集团公司党委副书记黄英为及各级党组织书记、副书记，集团各部门负责人、党员代表、职工代表等50多人参加。

会上，职工代表畅所欲言，大胆发问，围绕安全生产、强化沟通协作、人才队伍建设、增强后勤保障，以及福利待遇等方面提出了意见和建议。随后，各基层党组织负责人结合实际分别汇报了职工思想动态情况，分析研判了思想动态现状及趋势，并提出了职工普遍关注的热点、焦点、难点问题，集团公司领导及相关部门（单位）就相关问题现场逐一解答，并对能解决的问题当场给予答复，一时不能解决的问题，相关部门将调查研究，向职工做好答疑解惑工作。

黄英为对上半年职工思想动态工作取得的成绩表示肯定，从本次征集到的意见建议看，数量相比去年有了近一倍减少，集团公司员工的思想动态是稳定的，对企业的未来是充满信心的。

最后，黄英为指出，集团公司各部门及各分（子）公司会后要针对集团战略规划发展予以明确宣贯，以团结奋进的基调为主，传播正能量。其次，要多给予职工人文关怀，增强职工的企业归属感和认同感。最后要建立解决问题的反馈机制，充分保障会议质量，推动问题得到落实和解决。