3月31日，新乡市召开全市国有企业退休人员社会化管理工作推进会，市政府常务副市长李跃勇出席会议并讲话，市政府副秘书长李中耀主持会议，市委组织部、市财政局、民政局、人社局、医保局、档案局、住建局、卫健委等相关市直部门分管负责人，各县（市、区）政府分管领导、国资监管机构主要负责人，驻新中央企业、省属企业以及市属企业分管负责人参加了会议。

　　市政府常务副市长李跃勇在会议上指出：一是要提高站位，高度重视。国有企业退休人员社会化管理是认真贯彻党中央、国务院决策部署、推进国有企业改革的重要内容，是建设服务型政府、完善社保保障体系的重要内容，对保障企业退休人员晚年生活安定、提高生活质量、维护社会稳定具有重要意义。二是要吃透政策，抓住重点。国有企业退休人员社会化管理是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。企业退休人员社会化管理工作情况复杂、政策性强、难点焦点问题多，涉及到“钱从哪里来、人往哪里去、事由谁来干”等难题，大家在推进这项工作时，必须吃透政策，规范操作，全力推进。三是要强化措施，全力推进。在工作推进中做到五个到位，即工作组织到位、责任到位、沟通到位、行动到位、情感到位。市直各单位要认真落实国家和我省、市有关政策规定，各单位既要分工明确，又要加强沟通协调，同时与移交企业紧密配合，共同做好工作，对驻地央企、省企提供优质高效的服务。