（1）内引外联，搭建人才集聚“大舞台”。充分发挥“第一书记”带动优势和示范优势，重点围绕珍贵名树、稻渔（鳅）共养、梅花鹿养殖等农业产业，辐射带动12名“五型”重点培养人才干事创业，采取咨询交流、项目合作、技术顾问等形式引进人才2名。 　　（2）选育结合，跑出脱贫攻坚“加速度”。坚持把扶贫能人放在合适位置。近年来，依托农民夜校、实训基地等，开展大面积、全方位的基础性培训5期3000余人次，培养乡土人才、职业经理人、职业农民600余名。 　　（3）强化激励，构造有为有位“动力臂”。将14名乡土人才纳入村级后备干部重点培养对象，激发干事创业积极性和能动性。目前，大力培育新型农业经营主体，发展家庭农场4个，农民专业合作社18个，示范带动60余户农户从事各类农业产业,100余人实现就近就业。