2020年11月12日，在洋县考核委员会会议上，县考核办向截至前三季度完成年度任务较差的9个责任单位一把手当面发出了“橙色预警督办函”。各部门主要领导当场向县委县政府领导表态：“前三季度我们承担的市考指标任务没有达到均衡进度，拖了全县后腿，我们诚心接受县考核办的督办意见，回去后立即安排整改，千方百计迎头赶上，在年底这不到五十天时间里迎头赶上，确保全年任务圆满超额完成!”

会后，滞后指标分管县级领导立即行动，靠前指挥，带领相关部门主要领导深入项目建设一线，企业工厂、村社区走访调研，协调解决存在的困难和问题。各责任单位按照“任务倒逼、工期倒排、责任倒查”的工作要求，及时召开班子专题会议，对标对表，深入查找短板不足，逐项制定冲刺举措，主要负责人亲自部署、亲自督办、亲自协调，全力推进各项任务落实。截止11月底，全县各项考核指标呈现逐月向好的态势，绝大部分增速指标已实现扭负为正，总量指标达到均衡进度。 

近年来，洋县县委、县政府先后制定出台了《关于健全干部考核机制激励干部追赶超越争先创优的实施意见》《洋县年度工作创新争优考核办法》《洋县目标责任考核“三色”预警督查办法》《洋县科级领导干部积分制管理暂行办法》等制度办法，创新优化目标责任考核机制，充分发挥了考核激励导向作用。通过改进考核监管方式，建立了考核指标“黄、橙、红”三色预警督办机制，根据年度指标完成进度进行相应预警督查，将整改结果与单位年终考核评优挂钩。同时启动问责程序，对同一指标连续两次被预警督办的责任单位主要负责人和分管领导进行追责问责直至组织调整，倒逼各级干部转变作风，全面夯实了责任，达到了预期效果。

今年以来，该县将脱贫攻坚、生态环保、经济发展、社会民生等指标量化分解，逐项明确了分管县级领导包抓责任，各责任部门主体责任，县域经济综合实力得到大幅提升，排名从全省25位前进至14位，被省政府表彰为2019年度全省践行新发展理念县域经济社会发展“争先进位县”。