为进一步加强人才队伍建设，实现人才资源更优配置，积极推进公司全局工作效能提升，吴中城投公司坚持正确的选人用人导向，选拔敢于担当作为的优秀人员，有十四名同志经民主推荐、组织考察和任前公示，即将履新任职。1月20日，城投党总支委员、城投公司副总经理、纪检分管领导王荣清与新提拔任职的十四名同志进行任前集体廉政谈话。

会上，王荣清副总经理对十四名同志履新任职表示祝贺，并提出了四个方面的要求：一要增强学习意识，提高自身综合素质，不仅要广泛学习政治理论知识、专业技能知识、综合管理知识，还要坚持把学习党章党规、法律法规等作为加强自身建设的重要内容，筑牢思想道德防线；二要增强自律意识，培养健康生活情趣，要自觉抵制诱惑，严格执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，时刻注意检点自己，严格约束自己，做到慎微、慎独、慎友；三要增强公正意识，公正规范使用权力，把正气作为修身立命之本，公正规范使用权力，做到以心正服人，自觉接受监督；四要增强争先意识，带头争做优秀表率，积极在勤政廉洁、爱岗敬业、开拓创新、创先争优、坚守初心等方面做好表率作用，不辜负组织的期望。随后，四名新提拔代表作表态性发言，大家均表示将恪尽职守、勤奋工作，维护大局、加强团结，做理论清醒、政治坚定、作风过硬、实绩突出、组织信任的好员工、好干部。

城投党总支组织委员、城投公司副总经理、人事分管领导杨玉香出席会议，并在会上表示，任前廉政谈话意义重大，是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，希望每一位新提任的人员，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正路，保持头脑清醒，从严要求自己。

会议由城投公司党总支专职纪检委员朱润生主持。