新年伊始，站在“两个一百年”的历史交汇点，铁力市年丰乡开启村（社区）党支部换届选举“好彩头”。在市乡村三级层面统筹部署、精准布局、综合施策下，在1月25日，全乡11个村（社区）党支部保质保量完成了换届选举工作，党委批复的11名党支部书记全部当选，39名党支部委员高票当选，共同组成一只群众认可、组织满意、作风正派、能力突出的党员村（社区）党支部领导班子。

早在2020年12月下旬，年丰乡召开村（社区）“两委”换届选举工作动员会议暨专题辅导会议，对全乡村（社区）党支部换届选举工作进行安排部署，换届选举工作正式拉开帷幕。党支部召开支部委员会议，按照不低于20%的差额比例确定新一届党支部委员候选人初步人选。由乡党委组织部门牵头，对候选人初步人选进行考察，基层党支部结合考察情况，按照不低于20%的差额比例确定候选人预备人选建议名单，报乡党委批复。

年丰乡高度重视党支部换届选举工作，多次召开专题会议研究部署，统筹安排党支部换届选举各项工作，成立督导、指导、工作组，紧紧围绕换届目标精准细化规范换届程序，全程参与换届选举工作，确保换届选举各项工作高质量推进。各村严格按照换届选举工作要求及疫情防控要求扎实开展换届选举工作。

坚持落实责任和追究责任贯穿于村级换届工作始终，明确党委书记“第一责任人”职责，包村领导全程排查督促指导工作，切实做到亲自部署、亲自过问、亲自协调，形成多方联动、凝心聚力的工作保障体系，实现了督促指导村村走到，不留死角。

换届风气是党风政风的“风向标”，自2020年12月23日开始， 在全乡范围内举办村级换届业务培训会，对换届工作时间节点、工作程序等内容作出解释说明，提高换届选举专业度；并利用微信公众号及村屯微信群广泛宣传换届选举的政策法规、操作规程、纪律要求换届法律法规。对部分重点村党支部换届选举工作进展情况进行督导，现场指导解决党支部换届过程中的实际问题，保证了换届选举工作的程序化、规范化，确保换届环境风清气正。

下一步，将继续加强基层党支部标准化、规范化建设，夯实基层党建工作基础，推动基层党组织建设再上新台阶、再创新佳绩，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用。