队伍教育整顿开展以来，游仙法院民事审判庭紧扣学习教育环节目标任务，迅速掀起学习热潮，并将学习教育成果转化为审判质效提升，实现了结案首季“开门红”。

一、强化思想认识，着力瞄准学习教育目标

庭长带头履行“一岗双责”，通过庭务会、支部会等方式，将队伍教育整顿的重大意义和院党组的具体要求及时传达至庭内每位干警，切实从思想层面上改变干警懒于学习、应付学习的情况，由“要我学”转变为“我要学”。同时，全庭干警按照学习教育要求，参与全院和庭内的学习活动10次，充分认识到统筹抓好学习教育和审判工作的重要性，坚定了结案首季实现“开门红”的信心和决心。

二、立足工作实际，着力提高审判工作质效

法官与审判辅助人员各司其职，法官对已立案案件进行梳理，案件事实清楚的及时安排开庭，达成调解协议的半小时内出具调解书，未达成调解协议的在庭审后两日内出具判决书。书记员与法官助理密切配合，及时送达起诉书副本，为如期开庭做好准备。法官与法官助理加强沟通，统筹做好调查取证和副本送达，缩减办案时间、节约办案成本。自队伍教育整顿开展以来，该庭3月份结案数已达到前两月结案总数的1.5倍。

三、聚焦作风转变，着力提升司法为民水平

以学习教育助推全庭干警服务意识转变，结合开展“我为群众办实事”，主动走访辖区企业2家，深入了解企业在生产经营中的法律需求，并征集到对法院工作的意见建议8条。依托网络送达平台及手机微信，大力开展网上及微信送达法律文书，先后为80余人次送去司法便利。积极采用移动调解平台进行调解、组织证据交换，审理时限从过去平均60.62天提速至50.39天，视频调解案件3件，有效减少当事人往返法院的诉累，进一步提升当事人司法获得感满足感。