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? 本报讯（记者张家民）市国资委党委紧密结合国资国企实际，面向基层创新招法，启动“十百千万”工程，通过十个基地、百人队伍、千场宣讲，将党史学习教育覆盖全市国资国企20万名干部员工，确保党史宣讲“活”在基层、“火”在一线。

　　据悉，在“十百千万”工程活动中，市国资委党委坚持抓实一线，把宣讲重点放在企业车间班组、项目码头，认真遴选员工基数大、党组织多、工作基础好的大型骨干企业，设立天津轨道交通集团、天津港、渤化集团等10个宣讲基地，探索创新宣讲方法，着力打造党史基层宣讲“桥头堡”。

　　市国资委党委充分发挥政工师职称评定的平台作用，着力发现和培育政治素质好、理论水平高、宣讲能力强的优势师资，层层推荐选拔125名高级政工师，成立讲师团，为开展党史宣讲打下坚实基础。

　　在宣讲过程中，坚持以互联网思维指导形式创新，细分受众群体，精准开发宣讲渠道。运用“智慧国资”平台，实现市管委管企业、各区国资委现场视频应连尽连。通过“手机直播”，向中央驻津企业、天津驻外企业、一线车间班组开放，让每个基层党员都能通过手机端实时聆听宣讲报告，平均每场直播受众达20余万人次。

　　此外，注重效果评估，建立长效机制，坚持跟踪问效，把“讲得好不好、职工满意不满意”作为评价工作成效的标尺，抓实回访调研，及时改进提高。

作为市国资委党委宣讲基地之一的天津轨道交通集团，持续发挥“桥头堡”和“主阵地”作用。采用“1+5”宣讲模式，整合集团各类人力物力资源，打造“百年初心历久弥坚”党史宣讲队，深入地铁8号线、10号线工地等生产一线开展情景式宣讲。同时，“走出去”送宣讲到国资系统、轨道交通行业各兄弟单位，深入东疆港、中铁建集团、河东区、武清区等地，通过现场演绎，进行沉浸式宣讲，累计受众超过5200名。