6月3日，漳平市委副书记、市长胡滨一行到市人力资源和社会保障局调研人社工作。

　　在与人社局班子成员座谈时，胡滨充分肯定了人社部门在保障农民工工资支付、维护劳动者合法权益等方面所作的工作，并对下一步工作提出要求。他要求，要高度重视就业工作。积极为园区企业做好用工服务保障，提升前一段时间赴省外开展劳务协作工作成果，6月底前完成引进省外用工150人的目标；指导好各乡镇（街道）做好帮助园区企业招工工作，确保完成年初下达的招工任务；做好高校毕业生、农民工、退役士兵等重点群体的就业工作。要强化社会保障工作。贯彻落实好有关政策，完善保障农民工工资支付等各项制度，确保不出现欠薪问题、不发生因为拖欠工资引起的信访等现象，维护好我市社会安定稳定局面；高度重视社保基金安全，扎实做好社保扩面，提高社会保障的覆盖面和社会保障水平；抓好内控制度建设，加强基金的管理与监督，防范和化解社保基金管理使用中可能产生的各类风险；规范收入分配秩序，积极向上争取资金。要抓好人事人才工作。统筹考虑机关事业单位新招录人员性别严重失衡问题，要合理设置岗位，吸引一批男性青年报考基层艰苦岗位，优化公务员、事业单位人员的结构；鼓励高校毕生到基层服务，继续通过面试录用服务期满考核合格的服务基层高校毕业生。