为加快推动所属企业经理层成员实施任期制和契约化管理工作，集团公司于2021年6月21日召开推动所属企业经理层成员实施任期制和契约化管理工作会议，会议采用主会场现场参会和分会场视频参会的方式进行，集团公司各部门负责人和所属企业董事长、经理层成员以及党群人事部门负责人、经办人员约400人参加会议。

集团公司党委书记、董事长周文同志在会上作动员讲话。他要求各所属企业要深刻认识推行经理层成员任期制和契约化管理的重大意义；各单位要从实现任期管理规范化、常态化，实现强考核、强激励、强约束，实现干部能上能下等三个方面抓实抓好推行任期制和契约化管理工作。为确保提前完成推行经理层成员任期制和契约化管理工作，周文董事长在讲话里强调二级企业要求在7月15日前完成契约化签订任务，三级及以下企业要求在7月30日前完成契约化签订任务。

周文董事长讲话结束后，集团公司人力资源部对所属企业如何开展经理层成员任期制和契约化管理工作进行了业务培训，保证经理层成员任期制和契约化管理工作的有效开展。

本次会议的召开，为集团公司全面推进所属企业经理层成员任期制和契约化管理工作明确了目标，并制订了详细的实施步骤和工作安排，为全面完成所属企业经理层成员任期制和契约化管理工作任务、推动国企改革不断深化、进一步激发企业经理层成员活力和动力打下坚实的基础。