2021年7月7日，自治区国资委法人治理处王洁处长、蓝毓勉副处长、改革发展处蒋昀宏副处长一行到集团公司调研推行经理层成员任期制和契约化管理情况。集团公司党委书记、董事长周文接见了王洁处长一行，集团公司人力资源部向王洁处长一行汇报了集团公司推行经理层成员任期制和契约化管理情况。

自治区国资委印发《推行区直企业经理层成员任期制和契约化管理工作方案》后，集团公司十分重视推行经理层成员任期制和契约化管理工作，一是在自治区国资委工作方案出台一个月内出台了《推动所属企业实施经理层成员任期制和契约化管理工作方案》，明确了工作步骤、工作分开、工作时间安排；二是全面开展推行经理层成员任期制和契约化管理企业户数排查工作，确定交投集团124户企业适合推行经理层成员任期制和企业化管理，并对不适合推行142户条件的企业进行了说明；三是及时召开交投集团党委扩大会专题研究推行经理层成员任期制和企业化管理工作；四是完成所属企业推行经理层成员任期制和契约化管理实施方案、岗位聘任协议等相关模板的制定，并下发所属企业，提高工作效率；五是召开推动所属企业经理层成员实施任期制和契约化管理工作会，明确了加快推进的工作目标，计划2021年7月8日前完成符合条件的所属企业推行经理层成员任期制和契约化管理工作。

王洁处长对集团公司高效的推进所属企业经理层成员任期制和契约化管理工作表示了赞赏，并要求集团公司认真总结成功经验，以便自治区国资委下一步在监管企业中进行推广。