? ? 7月7日，庐山管理局党委书记、庐山市委书记李甫勇到江西智工人力资源服务有限公司调研并召开座谈会，详细了解公司基本情况、运行情况及就业服务保障工作开展情况。

? ? 李甫勇在听取江西智工人力资源公司相关情况介绍后，对公司在工作中取得的成绩给予了充分肯定。他表示，江西智工人力资源公司是庐山市企业转型升级的典型，群众创新做法政府要学习借鉴，相关部门要积极联动，支持企业立足庐山市，将人力产业做强做大。

? ? 李甫勇强调，企业要进一步发挥自身优势，精准把握市场，积极主动与院校对接，有针对性地开展职业技能培训，积极拓展物业、服务行业、旅游服务等领域与山上特殊环境人员改制有机结合；政府要按照“政府牵头、市场推动、企业先行”的思路，企业要对庐山市人力资源进行充分调研，参与到山上人力资源盘活保障工作，通过“人员招聘、业务培训、派遣服务、有效管理、考核评定、综合保障、政府支持”七方面全方位发展，与龙头企业合作，持续加大品牌塑造力度，积极拓展空白领域，不断扩大服务范围，将产业做大做强，助力庐山市人力资源工作不断迈上新台阶，为庐山市经济社会高质量跨越式发展提供更加坚实的人才支撑。

? ? 市委常委、市委办主任袁勇，市委常委、常务副市长魏堂华参加调研。