今年以来，贺兰县始终以“我为群众办实事”实践活动为抓手，紧盯民生实事，加大对各项惠民惠企政策的落实力度，切实解决群众“急难愁盼”问题。

实施援企稳岗助发展“安心”行动。持续实施稳岗补贴政策，用“真金白银”为企业减负稳岗。截至目前，为46家企业发放稳岗补贴57.96万元，惠及职工9331人;失业保险基金支出共计1796万，发放失业金273万元、惠及1948人;发放农民合同工一次性生活补贴82万元、惠及165人;发放失业补助金1359万、惠及4130人。

实施专场招聘促就业“贴心”行动。举办“春风行动”、校企合作、乡村振兴现场招聘会，组织企业深入各乡镇、行政村、学校，分类提供适合就业困难人员、零就业家庭、农民工、残疾人、离校未就业高校毕业生等群体就业岗位，为用工单位和求职者搭建就业平台，畅通供需对接渠道，解决群众就业问题。目前，共开展各类招聘34期，参会企业810余家，提供就业岗位5万余个。

实施调增养老金发放“暖心”行动。从2021年1月1日起，积极组织工作人员对全县2020年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的17656名企业和机关事业单位退休人员进行了基本养老金调整，切实保障城乡居民养老水平，增强群众的获得感、幸福感、安全感。

实施提升技能稳就业“信心”行动。采取“订单式、定岗式、定向式”等方式，在各乡镇和企业开展就业重点群体、企业职工岗位技能提升培训，使群众足不出户免费享受各种培训，增强就业本领。截至目前，共开展各类培训2523人，其中企业培训1702人，重点群体培训821人，创业培训120人，为21家企业申报以工代训95人。

实施业务培训优服务“舒心”行动。持续深化“放管服”改革，通过举办社会保险业务培训以及网上人社系统升级操作培训会议，全面提升我县社保业务工作人员、各乡镇(场)、街道、社区、企业社会保险业务经办人员政策解读水平和业务实操能力，提高基层社会保险服务水平，切实优化群众办事体验，有力推进我县社会保险网上经办工作。