为进一步统一思想认识，转变全体职工的作风观念，切实解决当前工作作风中存在的突出问题，以良好的作风推动当前的各项工作再上新台阶，8月23日上午，商州区城投公司组织召开“提士气强担当建机制促发展”作风建设专题交流研讨会，会议由公司党支部书记、董事长樊小平主持，各部门、各公司负责人参会。

会上，党支部书记、董事长樊小平领学了《持之以恒推进作风建设——中共中央党校（国家行政学院）研究成果》，通过学习进一步加深了对作风建设重要性的认识。领导班子成员带头结合工作实际，聚焦固步自封、因循守旧，责任缺失、不敢担当，标准不高、粗放草率，执行不力、松垮散漫，能力不足、不会干事，缺乏敬畏、为政不廉六方面内容，从加强作风建设的重要性、存在问题及下一步改进措施等方面进行了交流发言。随后，各部门、各公司负责人分别进行了交流研讨。通过认真对照检查，寻找差距和不足，坚持刀刃向内、动真碰硬、下茬整治作风顽疾，为坚决落实作风建设工作筑牢了思想基础。

会议强调，一要统一思想，提高政治站位。各部门、各公司主要负责人，要高度重视，深刻认识作风建设的重要性，进一步提高政治站位，坚定不移地落实作风建设相关要求，扎实将作风建设向纵深推进。要围绕完成今年的重点工作任务来抓作风建设，努力在全公司范围内形成既真抓实干、精益求精，又勇于实践、大胆创新的优良作风，做到作风建设与日常工作两不误、两促进。要敢于动真碰硬，整治作风顽疾。要紧扣公司重点工作，大力弘扬“勤快严实精细廉”的工作作风?，聚焦关键环节，把作风建设抓到实处。二要改进作风，加强纪律监督。分管领导和中层管理人员是抓落实的关键，重要工作要亲自部署、难点问题要亲自调研、落实情况要亲自调度。全体职工要按照“不遮掩、不怕丑、不怕痛”的要求，深刻剖析自己、准确查找问题，坚持立查立改，立改立行，全面提升自身业务能力和综合素质。要采取日常检查与随机抽查等多种有效形式，对全公司纪律作风进行督查，确保作风建设活动取得实实在在的成果。三要紧扣目标，转变工作作风。要加强抓落实的思想动力、抓落实的拼劲干劲、抓落实的办法措施，切实用工作的“细致”、碰硬的“胆量”、有效的“机制”、马上就办的“状态”，营造更好的环境，凝聚更大的力量，实现更大的发展。各公司要紧紧围绕今年的各项目标和任务，立足本职工作，在项目建设、公共服务、食用菌生产销售、重点项目观摩等方面实现新进步、新突破，确保全面完成全年各项工作目标和任务。