10月份以来，澄城县交通运输综合执法大队紧紧围绕全县“十项重点工作”以确保完成县局党委各项工作安排部署为契机，对标年度目标任务，理思路、列清单、抓落实，全力推动“晒、比、拼、超”行动走深走实。

实施人才培训工程，积极开展执法人员培训、轮训等活动，提升思想“软实力”，淬炼队伍“硬功夫”。调整目标任务和考核办法，强化考核工作的针对性和科学性，以考核明责任、助发展，补短板、促进步。

以日督查、周汇报、月小结、季大结等方式，对各股室、中心、中队重点工作落实情况进行严格考核，提问题、找不足，用问责倒逼工作落实。

以“学党史、强内功、促发展”为主题，突出“我为群众办实事”活动，强化示范典型引领、发挥党员先锋作用；同时，建立“负面清单、问题研判”等机制，提升全员政治理论水平和工作能力水准，激发内生动力，增强必胜信念，树牢崇德尚美、增力鼓劲、追赶超越的新时代交通综合执法队伍良好风貌。