宁乡市融媒体中心讯（记者 李向） “抬高坐标创一流，加压奋进谋发展，干出加速度、跑好超越赛。”宁乡市第二届人民代表大会第一次会议胜利闭幕后，新一届市人民政府立足新坐标、找准新定位、勇担新使命，为建设“工业强市、幸福宁乡”开创工作新局面。近日，宁乡市第二届人民政府召开2021年1-3季度市县两级绩效考核工作调度会，分析总结前三季度绩效考核工作情况，安排部署下一步工作。市委副书记、市长黄滔主持会议，市领导李磊、蒋改平、黄梁、黄勇、杨焕胜、宋强、王辉、孙勇、杨灿、段志斌、陈永胜、周明山、吴国强、孔秋生、胡长、李志敏、张向荣、王寿龙、苏继桃出席会议。

会议通报了市县两级1-3季度绩效考核指标推进完成情况，对四季度绩效指标推进工作进行安排部署，并提出具体工作建议。各分管领导分别对相关部门单位承担的绩效指标工作运行情况、目标完成等方面进行了表态发言。

会议指出，绩效考核工作是反映工作成效的“晴雨表”，也是推动工作落实的“指挥棒”。前三季度，全市上下围绕高质量发展、全方位进位做了大量工作，绩效考核共有11项指标推进完成较好，21项指标推进正常。四季度是全年各项工作的收官之季，也是各项绩效指标决胜阶段和冲刺阶段，各级各部门要锁定目标，全面发力，从严运用结果，进一步找准差距，狠抓落实，切实做好各项市考指标工作，确保实现全年考核目标任务。

黄滔强调，要以争先进位的状态抓好绩效考核。全市上下认识要再提高，各级各部门要立足岗位职责，站位全市大局，清醒认识做好绩效考核工作是贯彻落实中央、省、长沙市决策部署的重要抓手，必须提高政治站位，强化责任担当，确保实现预期目标。措施要再精准。各级各部门务必要抓紧完善推进工作措施，吃透考核政策，找准薄弱环节，精准靶向发力，确保劣势指标尽量缩小分差、预警指标不扣分、优势指标得高分加满分。责任要再压实。各级各部门要树牢“第一责任人”职责，分管领导、牵头单位要切实履行好牵头责任，聚焦绩效考核目标体系和现实标准，明确具体要求，精准研判，对照指标，建立台账，细化任务分解，建立任务清单、责任清单、问题清单，明确责任到事到人，层层传导压力。同时，要落实好通报督导体系，真正发挥绩效考核干部奖优罚劣“度量衡”作用，确保绩效考核工作推进有的放矢、事半功倍，实现跨越赶超，推动县域经济社会高质量发展。