为提升十字街道各基层党组织的组织力、凝聚力、服务力，打造彰显红色力量、凝聚党心民心、引领基层治理的红色阵地，十字街道以十字社区为试点，采取“三步走”措施，不断开拓社会治理新局面。

一、坚持一核引领，打好党建根基。十字社区通过用活工作机制、用好培训管理、用足考核结果等方式，加强村干部队伍建设，让新入职的干部快速进入角色、发挥领头作用。创新开展党小组长“吹哨”制度，5名党小组长承担传达政策、收集信息、矛盾调解等工作，积极参与到社会治理中来。

二、实行两网融合，促进多元参与。积极推进十字社区的警格+网格的双网融合，邀请派出所民警担任挂钩民警，实行“一案件四参与”机制，派出所、信访办、司法所、网格员共同参与村中的矛盾化解和警情处理，借助网格情况熟和警格政策熟的优势，今年来处理矛盾60余件。

三、推进三治共商，转变治理模式。一是激发自治动力。针对征地拆迁、公共空间治理等中心工作，坚持开展党群议事会制度，让群众了解政策、了解村务，使群众工作由“要求配合”向“我要配合”转变。二是加强法治保障。为居委会配备法律顾问，定期举办普法讲座，提高居民知法守法遵法的法律素养，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的浓厚氛围。根据律师反馈，每周平均收到5条以上的法律咨询。三是坚持德治根本。积极发掘社区中的好人好事，充分发挥乡贤的团带作用，以和谐民风促进社区发展。（杜鹏宇 王晴）