2月24日，武穴市统筹近4000万元对民本矿业等157家企业和人才给予奖励。这是该市大力实施科技创新，鼓励企业加大科技投入，优化产业结构、人才创新环境， 奋力冲刺百强县市的重要举措。

近年来，武穴市聚焦提升创新能力、建设创新平台、壮大创新主体、优化创新环境，注重激发各领域人才创新创业潜能和活力。

强化政策链，激发创新创业源动力。武穴市先后出台《关于实施人才强市战略建设现代港城的意见》《关于全面加快科技创新推动工业经济高质量发展的若干意见》《促进工业经济高质量发展十条措施》等系列政策文件，涵盖从最高端到最基础的人才，囊括了从项目支持到生活补贴等，构建起了覆盖广、举措实、力度大的“一条龙”人才创新创业保障服务政策体系。对入选“第五批国家级绿色工厂”的民本矿业，一次性奖励100万元；祥云集团研发总监黄忠入选“黄冈市青年拔尖人才培养计划”，武穴市政府拨付10万元培养基金，支持其开展科研工作。

壮大人才链，构筑引才育才强磁场。该市先后建成国家级鹏展众创空间、省级大学生创业孵化基地、省级电子商务产业园孵化器，先后吸引500余家创业团队入驻，成功孵化“微武穴”等200多家创业团队，累计实现总经营产值超5亿元。目前，该市现有工程技术研发中心5家、校企合作中心16家、院士专家工作站8个、博士后工作站1个，培养国家级众创空间1家、省级众创空间3家。

优化服务链，打造安身安业好生态。今年，该市将永宁新城第1、12、13号楼的246套房源改造成人才公寓，按照“拎包入住”的标准进行装修，缓解武穴企业高管、科研人才、产业技能人才住房难问题。同时，武穴市坚持每年走访慰问专家人才，为各类人才解决实际困难，组织企业经营管理人才赴高校开展能力提升培训，提升企业家经营管理能力。