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3月3日上午，学校召开人事人才政策改革解读暨工作推进会。学校党委副书记钟飞健主持会议并讲话。相关职能部门和二级学院负责人参加会议。

钟飞健指出，高水平大学建设应该有高质量人才引领。当前，学校正深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要指示精神和中央人才工作会议精神，紧密围绕高水平大学重点学科建设需求，积极健全人才工作体制机制，探索创新人才工作方式方法，大力提升人才工作治理水平。启动新一轮人事人才政策改革，是为了更好适应新的发展形势，因势利导布局谋划人才工作体系顶层设计，上下联动推动各项配套政策落实落细。

钟飞健强调，要聚焦“精准引人”，突出做好人才团队服务保障建设，有重点、有针对性地引进学科领军人才、青年拔尖人才以及重点领域急需人才。要以新一轮改革为起点，壮大“引用育留”全链条、一体化的人才工作体系，加快全面提升师资队伍素质，办好人民群众满意的高等教育。

会上，党委组织部和人力资源处负责人分别就学校机构编制工作以及本次人事人才政策改革的有关思路进行解读说明，与会人员进行了深入交流并提出相关意见建议。会后，将在校内继续开展意见征求，进一步统一思想、抓好落实。