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广西电网有限责任公司玉林北流供电局:

你单位向本局提出实行综合计算工时工作制的申请，经审查，申请符合法定条件、程序。根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条、《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第146号）和《广西壮族自治区特殊工时制度行政许可办法》（桂劳社发〔2006〕228号）第五条、第七条、第八条、第十条有关规定，本局决定：

一、同意你单位配电线路维护岗位杨关龙、陈泳权等144人，配电线路自动化岗位黄飞鸣、廖健等8人，供电服务95598受理服务岗位龙春莲、甘冬燕等4人，合计共156人（详细名单见附件）实行综合计算工时工作制。

二、实行综合计算工时工作制的职工，工作时间及劳动报酬应符合《中华人民共和国劳动法》和《广西壮族自治区工资支付暂行规定》的有关规定，单位应参照标准工时制核定工作量并采取弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息、休假权利和企业生产、工作任务完成。

三、对实行综合计算工时工作制的职工，单位应予公示。

四、你单位实行综合计算工时工作制的有效期从2022年4月1日起至2022年12月31日止。期满后如需继续实行不定时工作制和综合计算工时工作制的，应按规定再次申报。

如对本决定不服，可以自收到本决定书之日起60日内向北流市人民政府申请行政复议，或者自收到本决定书之日起六个月内向人民法院提起行政诉讼。

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附件：广西电网有限责任公司玉林北流供电局2022年实行综合计算工时员工名单

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?北流市人力资源和社会保障局

?2022年3月28日

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