为大力弘扬劳模精神、发挥劳模作用，西乡塘区城管局积极通过精心建平台、倾心育人才、初心履责任，激发创新活力、增强内生动力、凝聚奋进合力，推进城区市容环境品质不断提升。

精心建平台，激发创新活力

紧紧围绕“科技环卫·和谐环卫”的战略目标，西乡塘区环卫站成立了“劳模·标兵”创新工作室，通过定工作目标、定工作制度、定工作职责、定组织架构规范劳模创新工作室建设。实现部门重组将3大部门调整细化为5大部门，组建了党政办公室、清保综合队、运输维修队等3个技术攻关小组，明确了创新管理的8项原则，对标先进开展技术攻关，进一步提高环卫科技水平、降低工人工作强度、提高环卫作业质量。目前劳模创新工作室已经攻克了把垃圾转运二型厢体改为垂直厢体、改造洒水车前置喷洒装置，垃圾运输车辆安装污水槽、防止运输过程中滴漏等技术难关，每年为环卫站节省约10万元经费，成为推动技术创新“新引擎”、解决生产难题“新阵地”。

倾心育人才，增强内生动力

突出以全国劳动模范玉燕玲、自治区劳动模范覃丽梅、自治区五一劳动奖章覃颖诗、南宁市劳动模范刘永梅等先进典型为代表，通过开展劳模宣讲会、岗前安全培训、劳模面对面交流座谈等方式开展经验交流和成果分享，全年受教育职工达到4200余人次，不断提升环卫队伍的执行力、战斗力。以工会指导、劳模牵头的方式，2021年组织庆祝环卫工人节系列活动、老职工重阳茶话会、“三·八”厨艺大比拼、“五一”劳动技能竞赛、夏日送清凉活动等形式多样、主题突出、内容丰富、特色鲜明的各类大小活动120场次，发挥劳模先锋引领作用，提升队伍凝聚力和向心力。

初心履责任，凝聚奋进合力

一个劳模带领一个团队，一个团队辐射一个集体，一个集体凝聚一种精神。西乡塘区三千多名环卫工人将劳模精神作为“标杆”“灯塔”“旗帜”，以“宁愿一人脏、换来万家洁”的精神，每天高质量完成辖区清扫保洁面积达1400多万平方米，清运垃圾约850吨，完成64座公厕保洁管理，打捞内河垃圾2.6吨，洒水降尘610.27万㎡，扶栏清洁8500m，为西乡塘区营造良好的卫生环境。2022年3月荣获“广西三八红旗集体”荣誉称号。