“三进三问三查，保稳定促发展惠民生”活动开展以来，高台县各镇、各部门单位结合中心工作推进，问政于民谋发展、问需于民惠民生、问计于民求良策、问效于民促落实，进一步推动活动走深走实。

骆驼城镇? 坚持在“访”中听民声，在“干”中聚民心，以保稳定、促发展、惠民生的务实举措检验活动成效。一是发展产业助振兴。围绕打造“玉米制种、瓜菜制种、露地蔬菜”三大种植业示范基地，组织党员先锋队深入村社、田间地头，主动掌握群众在产业发展方面的困难和需求，积极对接制种企业及有关部门，争取高标准农田建设项目6764亩，落实玉米制种3.17万亩，菜心、葫芦等瓜菜制种0.8万亩以及板椒、番茄等露地蔬菜0.24万亩，指导镇域内家庭农场、种植大户、专业合作社带头优化产业布局。充分发挥创业基地辐射效应，通过问需于企、问需于民，积极探索“村企合作、农户受益、三方共赢”发展模式，在企业扩规模、增效益的同时，引领农户增加收入，着力构建企农双赢“共同体”。二是强化治理促和谐。实行领导包案、带案下访、公开接访制度，充分发挥综治中心、网格员、治安户长等群体职能作用，运用好“四级七天”层级化解机制，采取教育疏导、会商协调、专班化解等形式，及时化解农民工工资兑付、邻里纠纷、土地流转等矛盾纠纷26起，化解率达99%。聚焦建筑工地、道路交通、用电用气等行业领域，组织开展拉网式安全隐患大排查大整治，消除安全隐患问题21个。积极开展“政策法规送上门、宣传教育送上门、解疑释惑送上门、关怀关爱送上门”四项活动以及“巾帼最美家庭”“美丽庭院”“星级文明户”等评选活动，大力推进文明建设，通过模范榜样示范带动，引导农民群众向上向善、孝老爱亲、诚实守信、勤俭持家，促进乡村社会和谐稳定。三是办好实事惠民生。针对人居环境改善，落实乡村建设示范点7个，新改建房屋454户，绿化植树8.6万株，积极争取到7.3公里村社道路改造提升项目，持续推进农村人居环境整治，刷新乡村“颜值”。针对稳岗就业，依托“就业援助月”“春风行动”，采取入户宣传、会议宣传等方式为劳动者提供政策咨询、职业介绍、法律维权等相关服务218场次，开展“线上+线下”系列招聘服务活动5场次，提供公共就业创业357人、点对点输转就业834人。针对低保家庭、“三留一困”人员、脱贫监测户、重病重残等群体民生保障，开展结对帮扶、爱心捐助、免费理发、法律援助等志愿服务活动26场次，一季度落实临时救助等各类政策保障资金137.66万元。

县委宣传部? 立足本职工作，聚焦重点任务，认真研究部署，积极谋划推进，持续推进活动高标准开展，任务高质量落实。一是精心谋划强推进。精准制定活动工作方案，确定专人分别与联系农村、党建联盟社区和包抓企业进行对接，明确任务分工，对干部走访进行周密安排，做到不漏一户，重点群体“面对面”走访，真正做到活动开展科学精准、高质高效。二是深入走访查问题。通过入户访谈、召开座谈会等方式，全面了解掌握群众生产生活状况以及民情民意民声，逐户逐人细致排查群众身边存在的实际问题。至目前，部机关15名领导干部深入农村、社区、企业开展走访11次，摸准找实存在的矛盾、困难和问题16个，分类梳理建立台账，积极对接沟通将涉及问题及时反馈村、社区和相关部门，对一般矛盾纠纷、风险隐患进行有效调节、化解，做到问题摸得清、解决时效快。三是强化宣传聚合力。制定《高台县开展“三进三问三查保稳定促发展惠民生”活动宣传报道方案》，积极协调县融媒体中心、县网络信息中心在主屏主页开设专栏，大力宣传“三进三问三查，保稳定促发展惠民生”活动的重要意义、进展成效和典型做法，不断提升群众知晓率，扩大活动影响力，在全社会营造了共同关注、支持和参与活动的浓厚氛围。

县卫生健康局? 结合职能职责，开展送免疫、送健康、送资源“三送”活动，切实推动优质医疗资源下沉，为基层提供优质、便捷、有效的健康保障服务。一是上门送免疫。组织医务工作者深入养老院、村社为老年人群提供新冠疫苗接种上门服务，切实让疫苗“多跑路”、老人“少跑路”，加快构筑群体免疫屏障。严格按照新冠疫苗接种流程和技术规范，详细做好信息登记，耐心讲解接种步骤及注意事项，解答疑问，时刻关注接种后的反应情况，并做好接种后保健知识讲解，保障疫苗接种安全有序高效推进。至目前，全县 60岁以上人群累计接种21246 人，完成进度 83.82%。二是组团送健康。组建医疗服务团下沉村社，为65岁以上老年人开展血压、血检、心电、B超、尿检等项目免费健康体检，面对面宣传健康饮食、高血压防治、中医适宜技术等健康科普知识。针对老年人常见的饮食规律、慢性疾病和部分老年人以往所患疾病、治疗、用药等情况，建立健康档案，通过评估健康状况定期随访指导，有效提升老年人健康水平。目前已开展老年人健康体检8000余人，健康知识讲座237场次，中医适宜技术进家庭138次，发放宣传资料上万余册。三是下沉送资源。县医院、中医院和妇幼保健院牵头组建3个紧密型县域医共体，结合12个基层卫生院对综合管理、专科建设、人才培养等需求，下派常驻业务副院长14名、医护技术人员140人，参与基层成员单位的行政管理、技术指导、业务开展，常态化开展联合共建、临床带教、义诊会诊、健康宣讲等活动，帮扶基层成员单位建成中医等特色科室21个、规范设置住院部5个，推广应用医疗新技术15项，不断提高为民服务水平，切实打通医疗服务群众“最后一公里”。