“你好，我们是沅江市纪委监委作风督查组的，请提供一下你单位今天请假及外出人员的相关依据，我们将进行节前工作人员在岗情况核查。”6月2日，沅江市纪委监委“端午”节前作风督查持续进行中。

“节点”即“考点”。端午假期前夕，沅江市纪委监委下发《2022年“端午”期间纠治“四风”专项监督检查工作方案》，积极做好纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督“加法”，充分发挥“室组地”协调联动作用狠刹“四风”。由沅江市纪委监委党风政风监督室牵头，协调各派驻纪检监察组、镇街道纪（工）委组成多个作风督查组，采取蹲点暗访、查阅资料、调取监控等方式，深入机关单位、服务窗口或酒店、超市、私人会所等重点场所，针对违规公款吃喝、公款购送节礼、发放津补贴、办事窗口吃拿卡要、公车私用等问题，开展区域间交叉互查，并抽调财政、市场监管、税务等部门骨干力量成立督导检查组，负责对监督检查中涉及财务、政策法规等疑点难点问题进行专业核查。“‘全面联动模式’打破了过去划片固定检查某区域的模式，排除了人情干扰，避免监督检查走过场。同时通过持续畅通节日期间‘四风’问题举报渠道，充分发挥‘互联网+监督’‘网小格’和微信公众号等平台作用，及时受理‘四风’问题信访举报。对发现的顶风违纪问题紧盯不放、深挖彻查、严肃追究。”沅江市纪委监委相关负责人表示。

自沅江市作风建设“九大专项整治行动”启动以来，沅江市纪委监委已收到问题线索127条，开展督查213次，立案69人，其中党纪政务处分56人，并组织处理96人，解聘4人。