为贯彻落实省、市工商联关于推进清廉民营企业建设的相关工作部署，进一步落实《中共黄陂区委关于扎实推进清廉黄陂建设的实施方案》文件精神，近期，黄陂区工商联向24家下属商会和会员企业下发《关于推进清廉民营企业建设的实施方案》，紧紧围绕“两个健康”，着力构建亲清政商关系，以点带面、以强带弱、以老带新，全面推进清廉民营企业建设。

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一、以点带面，促进清廉民企建设示范引领。开展“清廉民企建设示范点”培育选树活动，并在网站、微信公众号、商会联络群等平台加强宣传引导,增进社会各界对清廉民营企业建设的认同支持，积极营造清廉民企建设的浓厚氛围。与此同时，及时梳理总结和积极推广相关企业清廉建设的新鲜经验、特色做法与亮点工作，以发挥好示范带头、典型引路作用。如信义兄弟建设集团有限公司结合生产、经营和职业道德教育，使廉政文化渗透到生产、经营、管理的各个领域，初步形成具有特色的廉政文化，促进了企业的可持续发展，实现与廉政文化与企业发展的相互促进和良性互动。

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二、以强带弱，促进清廉民企建设整体推进。发挥汉口北行业商会的组织优势，在清廉民企创建过程中，引导商会之间、企业之间自主进行强弱搭配、以强带弱，结对共建，下属32家分会、651家企业组成成立的“清廉民企联盟”， 以自身清廉建设促进企业发展，逐步形成辐射带动效应，推动联盟所属企业的内生动力持续释放，让企业真正成为清廉建设的宣传者、践行者和受益者。同时强化协同参与社会治理功能，引导商会通过发布并监督实施行业自律公约、指导帮带会员企业开展清廉建设等形式，不断提升会员企业清廉建设参与度。

三、以老带新，促进清廉民企建设提质增效。以清廉民企示范点为主要基地，以企业清廉建设分管负责人、企业党组织负责人等为主要对象，组建清廉民企建设导师团，采取办班培训、调研考察、参观学习等方式，分批引导企业家充分认识清廉民企建设的重要意义和大势所趋，以“老师带徒弟”的形式，培养一批清廉民营企业建设“明白人”。组织企业赴清廉民企示范点交流学习，学习优秀经验、理清方法路径，不断取长补短，提升清廉民企建设的水平和质量。