今年来，州委州直机关工委着力建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的工作队伍，争当“三个表率”，先后被评为省级文明单位、州民族团结进步模范集体、第一批“文山州模范机关创建示范单位”，3名干部职工荣获省、州级优秀共产党员、绿色家庭等荣誉称号。

抓实“思政课”，打造绝对忠诚的“政治机关”。始终坚持把党的政治建设摆在首位，认真落实“第一议题”“第一专题”“第一主题”“第一课程”制度，以“周一学习分享会”等形式跟进学习党的创新理论、习近平总书记最新重要讲话和对机关党建工作的重要指示批示精神，确保每名党员每年至少作2次交流研讨，至少上1次讲台，“真枪实战”夯实政策理论储备。

抓实“初心课”，打造组织过硬的“先锋机关”。坚持“一切工作到支部”的鲜明导向，探索与州委机要和保密局、州退役军人事务局、州委网信办组建党建联盟，创新策划主题党日和联谊活动。组建党员先锋队，聚焦重点工作，主动下沉一线，以党员行动作出先锋示范。上半年，下沉疫情防控、绿美文山、乡村振兴等工作一线开展活动176人次。

抓实“作风课”，打造砥砺奋进的“高效机关”。聚焦中心任务，利用“头脑风暴”，每年初研究提出年度重点工作、创新工作及争先创优事项。以“对标先进、争创一流”主题实践活动为抓手，用好典型引路法，将福建省直机关工委及莆田市、昆明市直机关工委作为学习标杆和追赶对象，提出政治建设目标5项、党建目标5项、业务工作争先进位目标3项，以“跳起摸高”的拼劲推动机关党建工作在全州作表率、全省争先进、整体上台阶。

抓实“本色课”，打造勤政为民的“清廉机关”。绷紧抓班子强队伍“上弦”，紧盯“关键少数”，制定加强对“一把手”和领导班子监督的权力清单、责任清单和负面清单。绷紧抓实绩强担当“主弦”，每年每人提出2—3项承诺事项，作为党员的行动宣言。绷紧抓作风强家风“和弦”，以自检自查、定期明察、随机暗访等硬举措，落实常态化监督；开展廉洁寄语征集、家训家风分享、最美家庭评比等活动，引导干部职工及家庭成员化身自觉担当的廉政建设践行者。

（州委办公室）