近年来，安徽工商职业学院党委认真贯彻落实党的教育方针，牢牢把握社会主义办学方向，坚持从严治党、从严治校、从严治教、从严治学，全面推进依法治校，不断推进学校高质量发展。

强化责任，加强思想政治建设。不断完善党委领导下的校长负责制，作为安徽省高校章程制定试点院校，率先制定出台学校章程，推进依法办学。坚持党委中心组和二级党组织中心组学习，每年度开展不少于12次专题学习；成立意识形态工作领导小组和网络意识形态工作领导小组，党委书记任组长，切实履行意识形态工作主体责任，牢牢把握意识形态的领导权、管理权和话语权。定期召开民主生活会，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“不忘初心、牢记使命”专题教育、党史学习教育，全力做好迎接党的二十大胜利召开和学习宣传贯彻工作；高度重视文明校园建设，把文明创建纳入学校建设总体规划，摆在重要议事日程，以省、市、区各级文明校园创建为契机，狠抓文明校园创建工作落实。学校党建和事业发展综合考核连续八年被评为“优秀”等次。

夯实基础，加强组织建设。认真贯彻民主集中制，修订《中共安徽工商职业学院委员会党委会议事规则》和《安徽工商职业学院院长办公会议事规则》，不断完善党委会和院长办公会规则，严格执行“三重一大”决策制度。严格贯彻落实“三会一课”制度，坚持开展党员党性教育、优良传统教育。坚持党建引领发展，大力推进基层党组织标准化建设和验收，全面启动“党支部建设提升行动”，推进“对标争先”建设计划，开展党建“示范创建和质量创优工作”，培育教师党支部“双带头人”建设工程，落实基层党建工作“领航计划”。近三年，发展党员650名，转正党员281名。全校9个“双带头人”教师党支部书记工作室项目、10个校级“党建工作标杆学院、样板党支部”培育创建项目全部通过专家结题验收。学校应用工程学院党总支、经济贸易学院党总支教工第三党支部分别荣获首批全省党建工作标杆院系、样板支部培育创建单位称号，党委抓党建工作述职考核等次连续为“好”。

躬身践行，加强作风和党风廉政建设。坚持党的群众路线，注重调查研究，实施学校党员领导干部“双联系”制度，建立校领导班子联系点、谈心及接待日制度，建立健全信访制度，畅通师生沟通渠道，保护师生合法权益。及时发布党务、政务信息，做到公正透明。认真贯彻中央“八项规定”精神和“三严三实”要求，切实改进会风、文风；严守红线，坚决整治“四风”。深入开展“我为群众办实事”15项“民生”项目；在新冠疫情防控期间，广大教职员工坚守岗位、履职尽责，广泛开展志愿服务、捐资捐款、心理支持，认真开展线上教学，当好防控疫情的领头雁、排头兵。成立党风廉政建设工作领导小组，定期研究部署党风廉政建设和反腐败工作，紧扣省委巡视反馈意见整改、“8+2”专项整治工作和深化“三个以案”警示教育活动，加强反腐倡廉教育，用好监督执纪“四种形态”。加强廉政风险防控，严把重点部位和关键环节，严格落实“一岗双责”；重视廉政文化建设，学校推送的2件作品入选安徽廉政文化精品工程，学校荣获“优秀组织奖”。1件作品入选“中国厦门首届廉政漫画展”。

从严从实，加强干部队伍建设。修订《安徽工商职业学院干部选拔任用工作实施办法》，坚持理论培训与实践培养相结合，定期开设处级干部培训班，不断增强干部综合素质的提高。坚持从严管理干部，坚持正确选人用人导向，建立干部考核评价、激励监督和容错纠错机制，重视考核结果运用。个人重要事项报告、离任经济责任审计、兼职管理、出国（境）审批等制度完善，管理到位。

常抓常管，落实管党治党政治责任。学校党委切实担负起全面从严治党政治责任，强化校党委主责，书记首责，班子成员“一岗双责”，形成党政齐抓共管，一级抓一级的“清廉工商”氛围。每年召开党委会专题研究部署全面从严治党工作不少于2次，经常听取纪委工作汇报。切实发挥基层党组织和党员干部服务教学、服务师生、凝聚人心的作用。重视基层党建质量建设，积极打造特色品牌和优秀案例，开展党建创新活动。12个基层党组织入选基层党建工作“领航计划”示范库，30个基层党组织入选“培育库”；评选首届“数字党建”优秀案例，立项建设基层党建“一院一品”项目、“书记项目”，建立基层党建工作周提醒卡制度，与省委教育工委监审处党支部、庐阳区杏林街道党工委结对共建等，积极建设“学习型、服务型、创新型”党组织。开展二级党组织书记抓党建工作述职考核评议和党支部工作民主评议，从考核结果来看，“两个满意率”均在90%以上。（特约通讯员：张浩）