为进一步加强基层党组织标准化建设，不断提升基层党建工作质量，持续推进各基层党组织党建工作和公司党委各项决策部署落实落地。8月23日，棉麻公司、青松公司和新鑫公司的12名党务工作者来到电力公司盛源热电党建示范点参观学习，电力公司党群工作部部长赵小峰陪同参观。

在盛源热电党建专责的介绍下，参观人员依次来到了盛源热电党总支及3个党支部的典型经验做法展区，以“党建+”五大主题为核心的特色展板，将人才培养、安全生产、绿色发展与党组织建设深度融合，在建强建优基层党组织标准化阵地的基础上，把党建工作融入了生产经营的各个环节，铸牢安全防线、构建经济体系、推动绿色发展、赋能人才培养、奋力实现党建领航国企高质量发展目标。

走进程金刚热能动力名师工作室，参观者被工作室的一系列技术成果所吸引。据了解，近年来，盛源热电依托劳模工作室创新引领作用，坚持技术革新，通过引进煤质掺烧方案、调整锅炉运行方式、优化空压机输灰方式、完成中水回收再利用等项目促进企业节本降耗。随后一行人参观了第三党支部化学试验班，了解到星级班组建设、精细化的7S管理等先进做法，化学试验班以强化班组执行力为核心，以增强队伍的凝聚力和战斗力为目标，为实现企业又好又快高质量发展而不懈奋斗。

棉麻公司党群工作部部长胡燕告诉笔者，通过此次交流学习，了解到盛源热电公司党建工作的诸多典型做法，日后将加强交流学习，针对国有企业党建中的“难点”“痛点”，多方协商互促共进，“问诊把脉”，破解党建与业务、生产融合的难题，并开出解决问题的“良方”，并通过组织联建、业务联抓、难题联解、成果联创等方法，找准工作着力点，调整党建工作的重点、方式和载体，激发党建与生产、业务相匹配的乘数效应，让党建成为带动国企发展的“红色引擎”。（文图：张金鹏）