自今年5月份以来，洛阳市公安局组织开展了全市公安派出所“四好”达标提质攻坚行动，以“整理好着装、美化好营房、改善好食堂、擦亮好橱窗”为总体目标，通过改善“老破旧”、整治“脏乱差”、摒弃“慵懒散”，破解派出所保障不到位、管理有缺失、警力不足、职责不清等困境难题，全力推动重心下移、警力下沉、保障下倾，进一步增强派出所实力、激发派出所活力、营造派出所凝聚力、提升派出所战斗力，加快构建与洛阳公安工作高质量发展相适应的夯基警务体系。

目前，全市实现派出所“双40%”和“进两委”双推进，全市社区民警占派出所警力42%，派出所警力达到县级公安机关总警力的41%，180名派出所所长进入同级党委“班子”，3225名符合条件的民辅警进入村(社区)“两委”，基层社会治理体系进一步优化，治理能力持续提升。

为解决派出所经费难题，市县两级公安机关和各县区党委政府投入派出所专项建设资金共计2607.8万元，用于全面加强派出所软硬件建设。全市粉刷翻新派出所175处，更新补建派出所外观标识389处，修缮、改建派出所6个、新建派出所3个、新增派出所办公面积2755平米，新建小餐厅、小洗浴间、小健身房、小阅览室、小洗衣房等“五小工程”345处，改建211处，173个派出所建成“五小工程”，派出所内外环境焕然一新，办公场所功能、布局进一步优化，极大改善了基层派出所工作生活条件，增强了民辅警归属感。

同时，洛阳市公安局通过规范民辅警一日作息制度、每周素能大练兵和岗位技能大比武等一系列制度措施，着力提升基层民辅警精气神儿，持续增强队伍整体战斗力，积极展示新时期派出所民警良好精神风貌，努力让广大人民群众切实感受到身边这支队伍实实在在的变化。