县人社局圆满完成我县2022 年公开招聘大学毕业生到村、2022年乡镇公开引进高层次人才到村、县应急管理局2022年公开招聘事业单位工作人员、2022年度“乡招村用”专项招聘乡镇卫生院工作人员的面试工作。9月26日、27日，县人社局协同县教育、卫体、公安、防疫、电力等部门130余名工作人员，对本次参加面试的531名考生进行了综合测试，并于当天晚上在县政府网站对总成绩进行了公示。

为做好此次面试工作，县人社局加强组织协调、全面安排部署，做好各项工作。一是精密安排部署。提前制定面试工作实施方案以及疫情防控方案；做好参考人员资格审查等前期准备工作；认真组织召开考前培训会，确保面试各个环节衔接顺畅。二是严格纪律要求。加强巡考检查，严肃考风考纪，确保面试公平有序开展。三是强化组织服务，针对不同岗位分设多个时间段分批次进行，确保所有参考人员有序参加面试。四是强化工作保障。工作人员考前多渠道发布温馨提示，提醒参考人员做好准备工作、了解注意事项、遵守考场公共秩序，保障了面试所有环节顺利进行，圆满完成此次面试工作。