元月9日，海外事业部以视频会议方式召开2022年度境内外机构、直属项目和处室述职评议报告会，总结盘点2022年工作亮点和不足，谋划部署2023年海外业务发展。海外事业部领导班子成员及机关处室负责人、各驻外机构及直属项目部负责人等境内外线上线下共12个分会场40余人参加会议。

会上，17个境内外机构、直属项目和处室负责人分别作了述职报告，客观总结评价2022年度工作成绩，实事求是指出存在的问题和不足，并对2023年主要工作和目标作了阐述。

股份公司副总经理、海外事业部党总支书记、总经理邢应梅充分肯定过去一年海外事业部各机构、项目、处室所取得的成绩，并向境内外职工致以新年祝福。邢应梅指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是疫情防控政策优化调整后的元年，要以2023年为新起点，坚持海外发展定位不动摇，抢抓后疫情时代市场有利机遇，探索实施外经、外贸、外服“三外联动”，积极拥抱市场变化，打破传统思维定式，及时转变经营思路；坚持突出成本管理强履约，持续巩固提升项目基础管理，加大新老项目结算收款力度，及时落袋为安；坚持现金为王效益优先，要优化业务结构，拓展更多优质贸易产品，提升贸易规模和质量，要全力实现第三国劳务和非工程劳务服务零突破，提升新业态盈利能力，实现新的利润增长点。

邢应梅强调，各机构、项目、处室“一把手”要注重提升个人政治素质、业务素养、风控素质和财务素养，以身作则带好队伍，加强青年骨干培养，创新工作思路，创造更多业绩，创造更多产品，守住廉洁底线，勇于先行先试，坚定不移推动海外业务全面转型高质量发展，为打造一流安徽建工贡献海外力量。